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面接回答は「結論・理由・経験・教師像」で整理する
面接で話が長くなる人は、伝えたいことを思いついた順に話している場合があります。回答の順序を決めれば、内容を短く整理し、面接官へ分かりやすく伝えられます。
最初に質問への答えを述べる
結論を一文で示し、そのように考える理由を説明します。質問への答えを後回しにすると、何を伝えたいのか分かりにくくなります。
経験と教師としての活用を加える
教育実習、仕事、部活動、ボランティアなどの具体例を示します。最後に、その経験を教師としてどのように生かすかを伝えると、回答に一貫性が生まれます。
まとめ
今日は一つの質問へ、四つの順序で60秒以内に答えてください。教採スクールでは、回答内容だけでなく、長さ、伝え方、追加質問まで個別に確認します。
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元校長先生が教員採用試験まで伴走する「教採スクール」では 受講生の学習歴や特長などパーソナルまで理解して『学習管理型個別指導』の形態を取っており、元校長先生を受講生担当の学習コーチとして個々に配置しています。
また日々学習をサポートする学習コンサルタントが別で配置され受講生の【教員採用試験】学習進捗管理とWEBコンテンツの視聴や利用管理を行なっております。この受講生支援の手厚さが合格に導くメソッドです。

