教員採用試験の模試は、何点なら安心？

模試の点数を見ると、結果だけで一喜一憂してしまいます。しかし、模試の役割は、その時点での合否を決めることではありません。次に何を学ぶべきかを見つけるための資料です。

総合点より分野別の結果を見る

平均点や順位だけでなく、教育法規、教育心理、教育時事など、分野別の正答率を確認します。得点が高くても、頻出分野に穴があれば優先して補強しましょう。

受験後48時間以内に解き直す

記憶が残っているうちに、誤答の原因を確認します。その一週間後に、解説を見ずに再テストすると、本当に理解できたかを確かめられます。

まとめ

模試を受けたら、次の学習課題を三つ決めてください。教採スクールでは、WEB模試の結果を個別に分析し、弱点補強や今後の計画へ具体的に反映しています。

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元校長先生が教員採用試験まで伴走する「教採スクール」では 受講生の学習歴や特長などパーソナルまで理解して『学習管理型個別指導』の形態を取っており、元校長先生を受講生担当の学習コーチとして個々に配置しています。

また日々学習をサポートする学習コンサルタントが別で配置され受講生の【教員採用試験】学習進捗管理とWEBコンテンツの視聴や利用管理を行なっております。この受講生支援の手厚さが合格に導くメソッドです。